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    印度的劳工法律

    放大字体  缩小字体 发布日期:2007-09-21  浏览次数:1526360752
    核心提示:

    一、劳工供应及品质:劳工供应充足,品质尚可。

    二、劳工法规:雇用10人以上者,才适用劳工法,劳工法相当保障劳工的权益。罢工情形甚多。

    三、工资、工时:工时规定为每日8小时,非技术人员工资约每月60~80美元。技术工人约每月80~200美元。工程师每月350~650美元。

    印度经济活动人口高达3.5亿人,就教育程度来看,印度全国平均识字率约50%。但高教育水准人力和文盲之分布就如该国财富分配一般,高低差异较其他国家大,且不少人仍具阶级观念。工资方面:在大都市近郊稍具技术的工人月薪约60~80美元。另外值得注意的是,印度有效复杂的各项补助及福利措施及各工会组织。

     
     
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